La demande est là, bien présente ; l’offre aussi. Jeudi dernier, 33 stands occupaient le centre culturel pour un nouveau forum de l’emploi. Et accueillaient, durant toute l’après-midi, celles et ceux en quête d’un job. Et ils furent nombreux ! « Plus de 150 personnes à la recherche d’un emploi sont passées sur le forum, appréciait Laurence Rayeur-Klein, première adjointe en charge des affaires sociales et à l’initiative de ce rendez-vous. Parmi toutes ces personnes, dont une majorité de femmes, beaucoup étaient en reconversion professionnelle, assez qualifiées, et qui voulaient faire autre chose. Un certain nombre étaient encore en emploi. D’autres venaient de quitter leur entreprise ou avaient le souhait de le faire pour choisir une autre voie, en raison, notamment, d’une lassitude dans l’emploi actuel ».
Pour aider les demandeurs dans leurs démarches, nouveauté cette année, la société A to Z était à leur écoute. « A to Z est une société de coaching conseil et formation gérée par Madame Zorica Vucic, poursuivait Laurence Rayeur-Klein. Durant l’après-midi, elle a animé des ateliers individuels dont l’objectif était de permettre aux personnes en recherche d’emploi de développer une attitude gagnante et d’adapter sa posture pour montrer le meilleur de soi ».
Les instances présentes : Pôle Emploi, CFAI Capavenir, AFPA, CFA BTP Arches, CFA Épinal, CNAM, A-TO-Z (atelier coaching), mairie de Golbey, Startpeople, AMI, Adecco, Colas, Mission locale, Reval Prest, Sup Intérim, Michelin, CRIT Intérim, Maisons et Services, Randstad, Eurodime Groupe, Synergie, SAVE (Service d’Aide Vers l’Emploi), Cotejob – Proman, Gendarmerie, Marine Nationale, Armée de l’Air et de l’Espace, Mac Do, Adavie, Temporis, Pavatex, Moustache Bikes, Activ88, Sagram – Établissements Barrière, ARES.
